ISRI formations-conseils-accompagnements

ISRI formations-conseils-accompagnements propose ses formations et prestations sur toute la France auprès des organismes publics, parapublics et privés depuis 2003.
Ce cabinet d’ingénierie en pratiques sociales est spécialisé en analyse des pratiques professionnelles, management des hommes, risques psychosociaux et la notation sociale des entreprises (appelé aussi "audit de la richesse sociale des organisations").
Si l’analyse des pratiques professionnelles s’est majoritairement développée auprès des équipes de travailleurs sociaux et des personnels psychiatriques, on assiste actuellement, et de plus en plus, à une demande de la fonction publique et des entreprises à la parole de groupe.
Ces professionnels "nouveaux demandeurs" cherchent l’assurance d'être entendu dans leurs affects, et que soient reconnue la pénibilité, voire l'ingratitude de leur tâche.
Quant aux patrons et directeurs, ils espèrent que produire une démarche d’écoute de leurs collaborateurs dans leurs plaintes et leurs souffrances supposées suffira à prévenir toute crise institutionnelle.
Selon cet angle de vue, la parole est confondue avec un hygiénique travail de "vidange" permettant soi-disant de se débarrasser d'un excès encombrant, d’un trop d'affects, d’un trop de souffrance au travail.
Au-delà des constats faciles s’agissant de la multitude de dispositifs autour de l’analyse des pratiques sociales, les psychologues-formateurs ISRI utilisent deux méthodes d’analyse des pratiques professionnelles.
La première dite classique (psychologie clinique), s’adresse plus particulièrement à des groupes inférieurs à 10-12 participants. Un participant expose une situation qui est analysée par le groupe et par lui-même aux fins de pistes de solutions.
Plus dynamique, la deuxième méthode appelle la psychosociologie (ou psychologie sociale) est mise en place pour des équipes de 10 à 20 personnes. Elle s’exerce souvent par des jeux de rôles et des analyses par analogies et recoupements. D’une séance à l’autre, les pistes de solutions aux situations problématiques ou questionnantes sont exploitées sous la forme de tâches systémiques par les participants.
Les formations ISRI sont reconnues par l’Education Nationale et l’Administration Pénitentiaire depuis 2003 et les prestations peuvent venir en complément des analyses des pratiques professionnelles. Il s’agit de supervision, de coaching, de groupes de parole, de groupes d’expression (arthérapie, écriture…) et de thérapies.

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